La Semana Msous-vêtementsal Tapis de lactationerna il s'est tenu en octobre dernier dans les pays de l'hémisphère nord. La devise de cette année était "Maintenir l'allaitement ensemble, pour le bien commun, sans conflit d'intérêts".
Fedalma s'est jointe, comme chaque année, à cette célébration. Cette entité a publié un manifeste demandant l’action commune de toute la société. Les gouvernements, les systèmes de santé, les entreprises, les communautés et les familles devraient assumer leurs responsabilités dans le soutien et la protection de l'allaitement maternel.
Comme indiqué dans ledit manifeste, l'allaitement est un droit de tous les garçons et filles. Oui l'allaitement est un droit de toutes les femmess. Les mères, les enfants et leurs familles doivent bénéficier d'un soutien suffisant pour pouvoir allaiter.
cette soutenir passe en recevant informations mises à jour et véridiques à propos de l'allaitement et d'avoir un bons soins de santé. Vous avez également besoin du respect et valeur sociale et prendre des mesures efficaces pour atteindre un véritable conciliation travail et famille.
Ainsi, promouvoir, protéger et soutenir l'allaitement est une responsabilité de l'ensemble de la société. Le manifeste Fedalma demande aux différents secteurs d'assumer leurs responsabilités.
Quelles sont ces responsabilités?
El estado il doit consolider les mécanismes qui lui permettent de protéger, promouvoir et soutenir l'allaitement maternel en finançant adéquatement les programmes et les services.
Les Les établissements de santé et leur personnel doivent développer des programmes, des protocoles et des routines axé sur la protection de l'allaitement. Il doit y avoir une implication de la part de la santé publique car l'allaitement maternel profite à tous, pas seulement à l'enfant et à la mère.
El le secteur des entreprises doit se conformer aux lois, réglementations et politiques relatives à la protection de la maternité. Elle doit empêcher que la maternité ne soit un motif de discrimination. Elle doit également faciliter la continuité de l'allaitement après l'intégration de la mère au travail, sans gêner si la femme souhaite exprimer et conserver son lait.
La communauté devrait valoriser l'allaitement et le respect mères, facilitant et permettant l'allaitement de leur bébé ou de leur enfant quand et où cela est nécessaire. Aucune interdiction. Il est également chargé de fournir des informations sur les ressources mises à la disposition des mères, telles que les groupes de soutien.
Les familles ils doivent être clairs sur le fait que leur le rôle dans l'allaitement est essentiel. La mère qui allaite a besoin du soutien de sa famille, sans jugement, avec empathie et compréhension.
À Les sociétés d'alimentation des nourrissons doivent être tenues de se conformer strictement au code de commercialisation des substituts du lait maternel, en évitant les pratiques commerciales contraires à l'éthique qui sabotent l'allaitement.
Nous avons donc tous des responsabilités à assumer. Ne nous contentons pas d'en tenir compte dans les célébrations de la Semaine mondiale de l'allaitement maternel, faisons-le tout au long de l'année, pour le bien commun, sans conflits d'intérêts.