Gebruikmakend van het feit dat het morgen Internationale Vrouwendag is, wil ik met u praten over een belangrijke kwestie in de samenleving, voor alle mensen en voor elk gezin, en dat is dat we niet over het hoofd mogen zien: de rol van vrouwen in onze samenleving en hoe het zich verhoudt tot de gedeelde verantwoordelijkheid binnen het gezin en de samenleving.Tot enkele decennia geleden waren vrouwen nog steeds beperkt tot een patriarchale wereld waarin hen werd voorgehouden dat hun rol bestond uit het opvoeden van kinderen en dankbaar te zijn voor de inspanningen van hun echtgenoten om geld in het gezin te brengen.
Misschien is de term 'wreed' voor sommigen te overdreven, en zullen ze zich verdedigen door te zeggen en te beweren dat veel van die vrouwen gelukkig waren met dat soort leven. Zonder die discussie aan te gaan, kan men alleen maar knikken en zeggen dat het waar is. Maar er waren ook veel vrouwen die zich erbij neerlegden hun dromen op te geven. omdat ze leefden volgens de levensstijl die de maatschappij hen oplegde, of ze dat nu leuk vonden of niet.
Gelukkig is dat allemaal aan het veranderen, en hoewel er nog steeds overblijfselen van die achterhaalde maatschappij bestaan, hebben vrouwen hard gevochten om het leven te bereiken dat ze vandaag de dag leiden. Ja, misschien is het wel zo Meer werk voor vrouwen die, naast hun rol als huisvrouw, ook buitenshuis werken.Ze moeten hun kinderen opvoeden én van het leven genieten. Maar het is mogelijk, en velen van ons doen het met plezier.
Wil dit werkelijkheid worden, wil een vrouw zich echt vrij voelen in haar levenskeuzes en wil ze zich, omdat ze een vrouw is, niet minderwaardig voelen ten opzichte van een man (zelfs niet qua salaris), dan... Het moet thuis beginnen, want kinderen zijn de toekomst. En wat ze thuis zien, zullen ze doorgeven aan de maatschappij waarin ze opgroeien en volwassen worden.
Wat houdt medeverantwoordelijkheid in binnen het gezin en de maatschappij?
Als we het over gelijkheid en de rol van vrouwen hebben, volstaat het niet om alleen over de balans tussen werk en privéleven te spreken. Het is essentieel om het concept van familie- en maatschappelijke medeverantwoordelijkheidGedeelde verantwoordelijkheid is, simpel gezegd, de evenwichtige verdeling van huishoudelijke taken en zorgtaken tussen mannen en vrouwen, zodat de levensverwachting van beiden eerlijk verdeeld is.
Dit houdt veel meer in dan alleen af ​​en toe de was doen. Het betekent dat het werk eerlijk verdeeld wordt. huisorganisatie, het opvoeden van zonen en dochters, zorg voor afhankelijke personen en ook de emotionele arbeid dat een gezin ondersteunt. Wanneer er sprake is van gedeelde verantwoordelijkheid, worden de professionele carrière, gezondheid en het welzijn van vrouwen niet langer zo negatief beïnvloed door de eisen van de zorgtaken.
Bovendien is medeverantwoordelijkheid niet beperkt tot de vier muren van het huis. Het vertegenwoordigt een ingrijpende maatschappelijke transformatie. waarin overheidsinstanties, bedrijven, onderwijsinstellingen en maatschappelijke organisaties hun verantwoordelijkheid nemen, zodat mannen en vrouwen onder gelijke omstandigheden kunnen zorgen voor en werken.
Professionele ontwikkeling: werk en studie
Professionele ontwikkeling in onze samenleving wordt steeds veeleisender om bij te blijven in sociale gemeenschappen die constant in ontwikkeling zijn en groeien. Tot relatief recent hadden mannen voorrang bij de toegang tot onderwijs en universitaire diploma's, die als exclusief "voor mannen" werden beschouwd. Gelukkig is die grens al overwonnen en hebben vrouwen de vrijheid om de universitaire opleiding te kiezen die ze willen volgen. Om ons professioneel te ontwikkelen in het vakgebied dat we wensen.
Echter Formele gelijkheid in toegang tot onderwijs vertaalt zich niet altijd in daadwerkelijke gelijkheid.Carrièrekeuzes worden nog steeds sterk beïnvloed door genderstereotypen, en veel vrouwen blijven zich richten op beroepen in de zorg, die doorgaans ondergewaardeerd en onderbetaald zijn.
Maar wat gebeurt er als een vrouw moeder wordt? Is haar tijd als student dan voorgoed voorbij omdat ze voor haar kinderen moet zorgen? Helemaal niet. Moederschap mag niet het einde van de educatieve ontwikkeling betekenen.Met de steun van de partner en het familie- of sociale netwerk is het mogelijk een evenwicht te vinden zodat beide ouders dezelfde opleidingsmogelijkheden hebben.
In het geval van werk, Vrouwen worden nog steeds geconfronteerd met een dubbele last.Om te bewijzen dat ze net zo capabel zijn als hun mannelijke collega's, terwijl ze tegelijkertijd moeten voldoen aan de verwachtingen van hun familie, die voornamelijk op hen rusten. Het lijkt erop dat vrouwen zelfs vandaag de dag nog steeds een stapje hogerop moeten zetten wat betreft salaris en erkenning, omdat het moeilijk te bevatten is dat een vrouw in staat is hetzelfde werk als een man te doen, met even goede of zelfs betere resultaten.
Maatregelen ter bevordering van de balans tussen werk en privéleven, zoals kortere werktijden, verlof voor kinderopvang of flexibele werktijden, worden nog steeds voornamelijk door vrouwen aangevraagd. Dit heeft directe gevolgen voor hun loopbaanmogelijkhedenMinder promoties, lagere salarissen, grotere baanongzekerheid en meer mensen die persoonlijke projecten opgeven.
Daarom is het zo belangrijk dat het arbeidsbeleid, bedrijven en de familiecultuur zelf gericht zijn op... gedeelde verantwoordelijkheid bij het verkrijgen van deze vergunningen en maatregelenWanneer een vader zijn werktijd verkort om voor zijn kinderen te zorgen, wanneer een man zichtbaar betrokken is bij de zorgtaken binnen zijn bedrijf, draagt ​​hij eraan bij dat moederschap niet langer als een exclusief vrouwelijk werkprobleem wordt beschouwd.
Gelijke kansen en gendergelijkheid
Al decennialang strijden vrouwen (en zullen ze blijven strijden) voor een gelijke kansen die ze verdienenHelaas zijn er samenlevingen met verschillende culturen die deze zeer belangrijke stap nog steeds niet inzien, niet alleen voor vrouwen, maar voor de samenleving als geheel. De actieve rol van vrouwen in de samenleving brengt alleen maar voordelen met zich mee. vanuit elke hoek van waaruit je ernaar kijkt.
Mannen en vrouwen verschillen in veel opzichten, maar het is ook waar dat... We vullen elkaar aan, waardoor alles beter verloopt.Het is ieders verantwoordelijkheid om onze wereld vooruit te helpen, en dat houdt noodzakelijkerwijs in dat we de traditionele rollen ter discussie stellen die zorgtaken bijna uitsluitend aan vrouwen toewijzen.
Medeverantwoordelijkheid is gebaseerd op geslachtsgelijkheidDat wil zeggen, een eerlijke verdeling van middelen, tijd en verantwoordelijkheden. Dit omvat vrije tijd, fysieke en emotionele energie, inkomen, en ook de gezondheidsrisico's die gepaard gaan met de dubbele last die zoveel vrouwen dragen.
Wanneer zorgtaken ongelijk verdeeld zijn, worden traditionele genderpatronen in stand gehouden: Ze zorgen ervoor, ze producerenOm dit patroon te doorbreken is een ingrijpende verandering van overtuigingen, gewoonten en verwachtingen nodig. Het gaat er niet alleen om dat mannen "helpen", maar ook dat ze verantwoordelijkheid nemen voor hun eigen daden. volledige en bewuste verantwoordelijkheid Thuis en met het gezin.
Gelijke kansen komen ook tot uiting in het onderwijs, aangezien Kinderen moeten hun roeping kunnen uitoefenen zonder stigma. En ook geen genderstereotypen. Doordat thuis zowel de vader als de moeder bij alle taken betrokken zijn (van luiers verschonen tot een afvoer repareren), verdwijnen labels zoals "dit is voor meisjes" of "dit is voor jongens".
Huishoudelijke taken: een reële en bewuste taakverdeling
En zoals ik al eerder zei, een vrouw, of ze nu werkt of niet, is niemands slaaf, dus Huishoudelijke taken zijn de verantwoordelijkheid van alle gezinsleden. van hetzelfde huis om in harmonie samen te leven.
Hoewel elk gezin anders is en de taakverdeling afhangt van de gezinssituatie, is er één ding zeker en mag het niet ontbreken: gelijkheid en rechtvaardigheid bij huishoudelijke takenIn die zin zouden zowel mannen als vrouwen de huishoudelijke taken moeten delen op basis van de beschikbare tijd en hun werkelijke behoeften, zodat het samenleven effectief is en beiden een actieve rol spelen.
Als we het over huishoudelijke klusjes hebben, bedoelen we niet alleen schoonmaken of koken. We rekenen daar ook... Beheer van huishoudelijke financiënHet plannen van aankopen, huisreparaties en -onderhoud, het organiseren van medische afspraken, school- en buitenschoolse activiteiten, en alle logistiek die nodig is om het gezinsleven soepel te laten verlopen.
Een groot deel van deze last is onzichtbaar en komt vaak op vrouwen terecht in de vorm van: mentale belastingZij zijn degenen die zich data herinneren, behoeften anticiperen, planningen coördineren en problemen voorzien. Medeverantwoordelijkheid houdt in dat deze planning ook gedeeld wordt, niet alleen de specifieke uitvoering van bepaalde taken.
Een eenvoudige manier om vooruit te komen, is om als gezin samen te gaan zitten, een gedetailleerde lijst te maken van alle huishoudelijke taken (inclusief de kleine en ogenschijnlijk onbelangrijke) en deze te verdelen. expliciet en consequentDe taakverdeling wordt periodiek herzien. Het doel is niet dat alles strikt 50/50 wordt verdeeld, maar dat alle volwassenen in het huishouden zich even verantwoordelijk voelen voor het goed functioneren van het huishouden.
Kinderen zullen dit zien en het zal een heel belangrijk voorbeeld zijn voor hen en voor hun innerlijke ontwikkeling. Opgegroeid in een gezin waar beide ouders verantwoordelijk waren. Het leert hen dat zorg geen geslacht kent en dat alle mensen tijd verdienen om te rusten, te leren, te werken en te genieten.
Kinderopvang en zorg voor andere afhankelijke personen
Net zoals men vroeger dacht dat vrouwen verantwoordelijk waren voor het koken en schoonmaken van het huis, zo werd ook aangenomen dat vrouwen als enige verantwoordelijk waren voor de opvoeding van kinderen en dat de vader slechts het disciplinaire rolmodel was dat kinderen moesten volgen om gehoorzaam te zijn (vaak uit angst en met een verkeerd begrip van discipline). Deze opvatting benadrukte de exclusieve verantwoordelijkheid voor de opvoeding van kinderen van de kant van de vrouw.
Dit behoort tot het verleden en tegenwoordig is het algemeen bekend dat kinderen dit nodig hebben. actieve, gelijkwaardige en gecoördineerde deelname van beide ouders zodat de opvoeding, het onderwijs en de emotionele band met beiden passend zijn voor hun ontwikkeling en emotioneel welzijn. De rol van de vader tijdens de zwangerschap, de bevalling en de opvoeding van kinderen. is net zo belangrijk als die van de moeder.
Kinderen hebben veel meer nodig dan kleding, onderdak en een warme maaltijd. Ze moeten het gevoel hebben dat hun ouders net zo goed aan hun kant staan.dat ze allebei meedoen aan dagelijkse taken (baden, huiswerk, doktersbezoeken, emotionele steun) en dat ze op elkaar kunnen rekenen om te uiten wat ze voelen.
Gedeelde verantwoordelijkheid omvat ook de zorg voor andere afhankelijke personen Binnen het gezin is er bijvoorbeeld de zorg voor ouderen, zieken of mensen met een beperking. Traditioneel komen deze taken op de schouders van dochters, schoondochters en andere vrouwelijke familieleden terecht, wat resulteert in een enorme en grotendeels onerkende last. Het eerlijker verdelen van deze zorg, het zoeken naar ondersteunende middelen en het eisen van adequate publieke voorzieningen zijn cruciale aspecten om gelijkheid te bereiken.
Uit statistieken blijkt nog steeds dat Het zijn voornamelijk vrouwen die stoppen met werken of hun werktijd verkorten om voor hun kinderen te zorgen. aan kinderen of afhankelijke familieleden. Dit gebrek aan gedeelde verantwoordelijkheid belemmert de werkgelegenheid van vrouwen, vergroot de loonkloof en zorgt ervoor dat veel vrouwen hun tijd, doelen en kansen opofferen.
Kinderen van jongs af aan leren dat zorgtaken een waardevolle en gedeelde taak zijn, is een van de beste investeringen voor de toekomst. Als ze zien dat hun ouders taken verdelen, openlijk praten over tijd, vermoeidheid en behoeften, en om hulp vragen wanneer nodig, draagt ​​dat bij aan hun opvoeding tot een gezin met een gezonde dosis zelfvertrouwen. een meer egalitair en empathisch perspectief.
Emotionele belasting en het welzijn van het gezin
Als we het over medeverantwoordelijkheid hebben, denken we meestal eerst aan materiële taken, maar er is een even belangrijk aspect: de emotionele arbeidHet gaat om al die activiteiten die het welzijn verbeteren en emotionele steun bieden aan anderen en jezelf: aandachtig luisteren, steun geven, relaties koesteren, conflicten oplossen, feestjes of speciale momenten organiseren, en troost bieden bij verdriet en frustratie.
Dit werk is ook sterk gefeminiseerd en ondergewaardeerdVeel moeders nemen de emotionele verantwoordelijkheid van het gezin op zich: ze letten op hoe hun kinderen zich voelen, onthouden verjaardagen, onderhouden contact met de rest van de familie, bemiddelen bij ruzies en proberen ervoor te zorgen dat "iedereen oké is". Hoewel dit essentieel werk is voor het welzijn van het gezin, wordt het zelden gezien als een verantwoordelijkheid die gedeeld zou moeten worden.
Medeverantwoordelijkheid houdt in dat Mannen en vrouwen zouden getraind moeten worden in en betrokken moeten worden bij emotionele zorg. van het gezin. Een vader die zonder oordeel naar zijn tienerzoon luistert, hem bijstaat tijdens een driftbui, een bezoek aan een ziek familielid organiseert, zijn eigen emoties erkent en deelt, is ook een krachtige vorm van gelijkheid.
Het werken aan dit aspect houdt in dat de verbetering van communicatie tussen partners en in gezinnenOefen actief luisteren, erken elkaars gevoelens en maak afspraken over hoe om te gaan met dagelijkse spanningen. Gezamenlijke verantwoordelijkheid gaat niet alleen over iedereen die stilletjes zijn of haar deel doet, maar over het samen opbouwen van een manier van leven die voor iedereen in het huishouden zorgt.
Een houding gebaseerd op respect voor de eigen ervaringen, zelfzorg en de zoektocht naar eenvoudige strategieën om de samenleving te verbeteren Door bijvoorbeeld rusttijden af ​​te spreken, persoonlijke ruimtes te definiëren of te verdelen wie bepaalde conflicten oplost, wordt ervoor gezorgd dat niemand het gevoel heeft dat hij of zij altijd de emotionele last van het gezin draagt.
Een horizontaal relatiemodel
In die zin moeten kinderen, vanaf jonge leeftijd, een horizontale relatie tussen man en vrouw zodat ze opgroeien met het besef dat ze allebei gelijke kansen en rechten hebben, wat uiteindelijk essentieel is voor een samenleving om vooruit te komen.
Een horizontale relatie betekent niet dat alles wiskundig is opgedeeld, maar eerder dat Er bestaan ​​geen onrechtvaardige machtshiërarchieën. Binnen het gezin worden belangrijke beslissingen besproken, meningen gehoord, fouten erkend en successen als team gevierd. In dit soort relaties zijn de traditionele vormen van mannelijkheid en vrouwelijkheid flexibeler en kan ieder individu zijn of haar identiteit vrijer ontwikkelen.
In samenlevingen waar de rol van vrouwen nog steeds in het verleden is verankerd, is het tijd om vooruit te kijken en dat keerpunt te vinden waarop zowel mannen als vrouwen zich realiseren dat Ze reizen op dezelfde boot.Gedeelde verantwoordelijkheid is een fundamenteel instrument om dit te bereiken, omdat het in het dagelijks leven laat zien dat gelijkheid geen bedreiging vormt, maar juist een verbetering is voor alle mensen.
Elk gebaar telt: een bedrijf dat de roosters aanpast met het hele personeel in gedachtenEen vader die ouderschapsverlof opneemt, een moeder die zonder schuldgevoel taken delegeert, een school die onderwijs geeft met het oog op gelijkheid, een bestuur dat overheidsbeleid ontwerpt op basis van gedeelde verantwoordelijkheid. Al deze veranderingen samen kunnen de tijd die nodig is om de genderkloof te dichten aanzienlijk verkorten, zeker als we de huidige aanpak zouden handhaven. status-quo feitelijke.
De overgang naar een verantwoordelijke thuisomgeving en samenleving is niet eenvoudig en gaat ook niet snel, omdat het een herziening van diepgewortelde overtuigingen en het opgeven van bepaalde privileges vereist. De voordelen zijn echter enorm: Meer welzijn, meer echte vrije tijd voor iedereen, een betere gezondheid, een evenwichtige professionele ontwikkeling en gezondere familierelaties.Door voor dit model te kiezen, kunnen we op een concrete en alledaagse manier bijdragen aan een rechtvaardigere wereld voor onze dochters en zonen, en ook voor onszelf.