ಸಹಸ್ರಾರುಗಳು ಯಾರು?

ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಅಥವಾ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನೀಡಲು ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಪೀಳಿಗೆಗಳನ್ನು ವರ್ಗೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅದಕ್ಕೆ ಕಾರಣ ನಾವು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಪ್ರಶ್ನೆಯನ್ನು ಕೇಳುತ್ತೇವೆ: ಮಿಲೇನಿಯಲ್ಸ್ ಯಾರು? ಈ ಪೀಳಿಗೆಯು ಇತರರಿಂದ ಹೇಗೆ ಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ? ಇದು ತಲೆಮಾರುಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ, ಆರ್ಥಿಕ ಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಇದುವರೆಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಸ್ತುತವಾಗಿದೆ.

ಇತ್ತೀಚಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಈ ಪೀಳಿಗೆಗೆ ಸೇರಿದವರು ಯಾರು ಎಂದು ನಿಖರವಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲು ಬಂದಾಗ, ದೊಡ್ಡ ಗೊಂದಲವಿದೆ. 35 ವರ್ಷದೊಳಗಿನ ಎಲ್ಲರೂ ಈ ಗುಂಪಿಗೆ ಸೇರಿದವರು ಎಂದು ಭಾವಿಸುವ ಅನೇಕ ಜನರಿದ್ದಾರೆ, ಅದು ನಿಜವಲ್ಲ. ಈ ಗೊಂದಲವು ಎರಡು ಪ್ರಮುಖ ತಲೆಮಾರುಗಳು, ಮಿಲೇನಿಯಲ್ಸ್ ಮತ್ತು ಪೀಳಿಗೆಯ Z ಗಳು ನಿಕಟವಾಗಿ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿವೆ. ಆದರೆ ಅವುಗಳ ನಡುವೆ, ವಿಭಿನ್ನ ಅಂಶಗಳಿವೆ.

ಸಹಸ್ರಾರುಗಳು ಯಾರು?

ನಾವು ಮಾತನಾಡುತ್ತಿರುವ ಈ ಪೀಳಿಗೆಯು ಬಹುಶಃ ಮಾಧ್ಯಮಗಳಿಂದ ಮತ್ತು ಹಿಂದಿನ ತಲೆಮಾರುಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ. 1981 ಮತ್ತು 1993 ರ ನಡುವೆ ಜನಿಸಿದವರು ಈ ಗುಂಪಿಗೆ ಸೇರಿದವರು. ಈ ಗುಂಪನ್ನು 1995 ರವರೆಗೆ ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಹಲವಾರು ಮಾಧ್ಯಮಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರರು ಇದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಬೇಕು.

ನಮ್ಮ ದೇಶದಲ್ಲಿ, ಮಿಲೇನಿಯಲ್‌ಗಳು ಇಂದು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಪೀಳಿಗೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ಈ ಪೀಳಿಗೆಗೆ ಸೇರಿದ ಜನರ ಉದ್ದೇಶ ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯಗಳೆರಡೂ ಜಾಗತಿಕ ಎಂದು ಹೇಳಬಹುದು. ಅವುಗಳೆಂದರೆ, ನಾವು ಇರುವ ದೇಶಕ್ಕೆ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆ ನೀಡದೆ, ಈ ಅಂಶಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಂದೇ ಆಗಿರುತ್ತವೆ.

ಇಷ್ಟು ದೊಡ್ಡ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಜನರಿರುವುದರಿಂದ, ಇವು ನೂರಾರು ಅಥವಾ ಸಾವಿರಾರು ಕಂಪನಿಗಳು, ವಿಶ್ವಾದ್ಯಂತ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಕೇಂದ್ರಗಳ ಆಧಾರಸ್ತಂಭವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತವೆ. ಅಂತೆಯೇ, ನಮ್ಮ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ನೂರಾರು ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಅಥವಾ ಸೇವೆಗಳು ನೇರವಾಗಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿಸಿಕೊಂಡಿವೆ.

ಈ ಪೀಳಿಗೆ ಇತರ ತಲೆಮಾರುಗಳು ವಾಸಿಸುವ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಜೀವನಶೈಲಿಯನ್ನು ಬದುಕಲು ಬಯಸುವುದು ಮತ್ತು ಸ್ವೀಕರಿಸದಿರುವುದು ಇದರ ವಿಶಿಷ್ಟ ಲಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ., ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜೀವನ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಎರಡೂ. ಅವರು ಸಂಸ್ಕೃತಿ, ಜೀವನ ವಿಧಾನಗಳು, ಅನುಭವಗಳು ಇತ್ಯಾದಿಗಳ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಹೊಸದನ್ನು ಪ್ರಯೋಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಕಲಿಯಲು ಇಷ್ಟಪಡುವ ಜನರು.

ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಮುಖ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಯಾವುವು?

ಮಿಲೇನಿಯಲ್‌ಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿತ ಪೀಳಿಗೆಯಿಂದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಇಂಟರ್ನೆಟ್‌ನ ಮಹಾನ್ ಪ್ರಪಂಚವು ಅವರೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು. ಈ ಪೀಳಿಗೆಯು ವಿಭಿನ್ನ ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರೊಫೈಲ್‌ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅವರು ಮೋಡಿ ಮಾಡುವಂತಹ ಬುದ್ಧಿವಂತ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಮೊಬೈಲ್ ಫೋನ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಕಂಪ್ಯೂಟರ್‌ಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ, ಅವರು ತಮ್ಮ ವಿಭಿನ್ನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ಎದ್ದು ಕಾಣುತ್ತಾರೆ ಉದಾಹರಣೆಗೆ ವಿವಿಧ ಭಾಷೆಗಳ ನಿರ್ವಹಣೆ, ಉದ್ಭವಿಸುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಅವರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಅಥವಾ ಡಿಜಿಟಲ್ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್, ಜಾಹೀರಾತು, ಇತರರ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಅವರ ಅನುಭವ.

ಅವರು ಡಿಜಿಟಲ್ ಜಗತ್ತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಎಲ್ಲದರ ಪ್ರೇಮಿಗಳು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳು. ನಗದು ಅಥವಾ ಚೆಕ್‌ಗಳಂತಹ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಪಾವತಿ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಅವರು ತಿರಸ್ಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿದೆ, ಅವರು ಕಂಪ್ಯೂಟರ್‌ಗಳು ಅಥವಾ ಮೊಬೈಲ್ ಫೋನ್‌ಗಳ ಮೂಲಕ ವರ್ಚುವಲ್ ಪಾವತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಈ ಎಲ್ಲದರ ಜೊತೆಗೆ, ಅವರು ಉತ್ತಮ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಪರಿಸರದ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಜೀವನವನ್ನು ಹೊಂದಲು ಸಾಮಾಜಿಕ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಮುಳುಗಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ಹಾಗೆ ಮಾಡಲು ಬಹಳ ಸಿದ್ಧರಿದ್ದಾರೆ. ಅವರಲ್ಲಿ ಹಲವರು, ನಾವು ಹೇಳಿದಂತೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಪರಿಸರ ಜಾಗೃತಿಯಲ್ಲಿ ಮುಳುಗಿದ್ದಾರೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರ ಪ್ರಕಾರ ಮೌಲ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳಿದ್ದರೆ, ಅವರು ಸಾಕಷ್ಟು ನೆಲವನ್ನು ಗಳಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಅವರು ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜೀವನ ಎರಡನ್ನೂ ಹೊಂದಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ, ಒಂದು ಉದ್ದೇಶದೊಂದಿಗೆ ಮತ್ತು ಅವರು ಉಪಯುಕ್ತವೆಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಉಳಿದವುಗಳಿಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿ ಏನನ್ನಾದರೂ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಸ್ವಾಯತ್ತತೆ, ವಿರಾಮ, ಉಚಿತ ಸಮಯವನ್ನು ಆನಂದಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಹೊರಗೆ ಕಠಿಣ ವೇಳಾಪಟ್ಟಿಗಳಿಗೆ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ.

ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಸಹಸ್ರಮಾನದ ಪೀಳಿಗೆಯು ಹೊಸ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಕಲಿಯುವುದು, ತಂಡದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅದರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಿದ ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಬಳಕೆಯಿಂದ ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಈ ಗುಂಪಿನ ಕೆಲವು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಬಹುಕಾರ್ಯಕ, ಗುರಿ ಗಮನ ಮತ್ತು ಸಹಯೋಗವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿವೆ.

ಇದೆಲ್ಲವನ್ನು ತಿಳಿದಾಗ, ನೀವು ಈ ತಲೆಮಾರಿನವರಾಗಿದ್ದರೆ, ನಾವು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುತ್ತಿರುವ ಎಲ್ಲದರೊಂದಿಗೂ ನೀವು ಗುರುತಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೀರಿ.