2020年 延長陪產假， 您打算等同或 在時間和待遇上均等於父親和父親的假期。 陪產假的目的是促進適應父親和母親的新家庭成員，並使父母雙方都有空閒時間同時或連續照顧嬰兒。 這些保證延伸至 採納.
那我們告訴你 要求 請求此許可的必要條件，請求方式，特殊情況及其特徵。
哪些父母有資格享受陪產假？
要申請許可，您必須是父親，並且 正在工作 擁有社會保險登記，無論是自僱人士還是受僱人士。 除了這些顯而易見的要求外，要申請陪產假，您必須在休假開始前的180年內至少提供3天，7個月的供款，否則，您必須在整個假期中提供至少360天的供款。整個工作生涯。 重要的是，您必須及時了解社會保障義務的支付情況。 如果沒有，他們可以拒絕您的許可。
在這2020年，父母雙方都有權 長達12週的假期。 分娩後的頭四個星期都是強制性的，親生母親可以將其父親的許可給予兩個星期。 如果是多胎，從第二個孩子開始，父親有權在分娩時為每個孩子多休兩天假。
從1日開始 2021年16月，父母雙方都將有XNUMX週的假期，有義務在交貨後立即享受六個星期的服務。 官員們已經生效了這16週。
怎樣申請陪產假？
首先，父親工作的公司必須 出院證明， 在其中顯示最後一個薪水的薪水。 這樣，社會保險就可以計算出與工人相對應的報酬。 嬰兒出生後，父親將必須在社會保障金庫中填寫一份申請陪產假的表格。
文件 您將要要求的：嬰兒的出生證或家庭書，身份證複印件，公司證書，最近的工資單，帳號。 作為未來的父親，您有義務在交貨前15天通知公司，以便他們找到您的替代者，並提供了我們提到的時間。
陪產假 他們可以拒絕你 如果發現欺詐或錯誤的父親身份，或者發現父親在病假期間工作，或者涉及國際收養，但他們無法在西班牙進行驗證和出示證件以使其有效。
自僱人士的陪產假
如果你是 自主，你也有12週的時間 允許。 當您申請陪產假和在財政部時，您必須註冊並為“自僱工人特殊制度”或“ RETA”供款。 要求提供與受僱父母相同的報價。 沒有自由職業者的債務，或者如果有債務，則在20天內將付款正規化。 這是
必須在一段時間內將孩子的出生情況通知社會保障局 最多15天。 當他們接受您的陪產假時，您有 獎金自僱配額中100％的n。 然後您將收取 相當於100％的補貼 為臨時傷殘津貼建立的監管基礎的一部分，來自常見的突發事件。
陪產假是 免徵個人所得稅，適用於自僱工人和受僱工人，您可以在收入表中要求退款。 如果您是2014、2015、2016或2017年的父母，也可以在線或向稅務局申請退款。